EA CEO 安德鲁·威尔逊薪酬变动报道
2021年薪酬调整
电子艺界（EA）首席执行官安德鲁·威尔逊在2021年经历了一次薪酬下降，因为股东们投票决定减少高管奖金。
最新财报披露
根据Axios发现的一份公司文件，EA披露威尔逊在截止到2022年3月31日的12个月中，收入为1990万美元。
薪酬对比分析
这一数字较前一年的3920万美元有所下降，但威尔逊同期仍获得了一笔价值3000万美元的股票奖励。
公司董事会的理由
据公司代理委托文件显示，董事会表示，此次奖金“符合股东利益，考虑到行业对顶尖高管人才的激烈竞争，以及持续留住和激励威尔逊先生的需要”。
股东反对与未来承诺
去年，EA股东投票反对一项提议，即增加高管包括威尔逊的薪酬和奖金。对此，公司承诺在至少到2026财年之前，不向公司重要高管授予股票奖励。
薪酬调整趋势
此外，文件指出，威尔逊2022年的股权奖励目标价值比2021年低40%，2023年也不会增加。
行业高管薪酬争议
近年来，业界对高管过高薪酬待遇提出了不少质疑。例如，动视暴雪首席执行官鲍比·科蒂克计划获得1.546亿美元的年度薪酬，但该方案曾被股东推迟批准。
科蒂克若在微软收购动视暴雪后被解除职务，还可能因黄金降落伞条款获得额外1500万美元的补偿金，该条款将在交易完成后解除CEO职务时生效。
常见问答（FAQ）
Q: 为什么EA对高管薪酬进行了调整？
A: 这是因为股东投票反对增加高管奖金和薪酬，公司因此承诺未来几年内不为高管授予股票奖励，旨在响应股东对公司财务公平和行业薪酬问题的关注。
Q: 科蒂克的黄金降落伞条款具体指什么？
A: 这是一项在高管被免职后支付额外补偿的协议，通常在并购交易中出现，用以保护高管的利益。动视暴雪CEO鲍比·科蒂克就可能获得1500万美元的离职补偿款，如果他在微软收购后被解除职务，则会获此额外奖金。